Törvényi akadálya nincs, érdemes megfontolni. Nézzük miért! A belföldi hivatalos kiküldetésről szóló kormányrendelet szerint a munkaviszonyban álló munkavállalóknak adható a napidíj. A munkaviszonyt itt az adózás rendjéről szóló törvény értelmezése szerint kell használni. Márpedig e törvény szerint munkaviszony a munka törvénykönyve szerinti munkaviszony és minden más, munkavégzésre létesített jogviszony, amelyekre a munka törvénykönyve rendelkezéseit kell […]
Ez a bejegyzés csak előfizetők számára érhető el. log in